Tener la opción de elegir cuánto pagar de salario a cada jugador independiéntemente de su valor de mercado. A esto sumarle que las cláusulas de rescisión de cada jugador sean en función del salario que el usuario decidió pagarle al mismo (a más salario, más alta la cláusula) y no sólo en función del valor de mercado. Ejemplo: -Le pagas 1€ de salario a un jugador - su cláusula podría ser = Valor de mercado + 0% -Le pagas 100.000€ - su cláusula podría ser = Valor de mercado + 100% En conclusión, si quieres mantener a un jugador en tu equipo, págale un buen salario o te lo quitarán.
